主要职能

　　（一）根据市人民政府授权，依照《中华人民共和国公司法》、《中华人民共和国企业国有资产法》等法律、法规以及市人民政府有关规定履行出资人职责。

　　（二）承担监督所监管企业国有资产保值增值的责任。建立和完善国有资产保值增值指标体系，拟定考核标准，通过统计、稽核对所监管企业国有资产保值增值情况进行监管，负责所监管企业工资分配管理工作，制定所监管企业负责人收入分配政策并组织实施。

　　（三）指导推进国有企业改革和重组，推进国有企业现代企业制度建设，完善公司治理结构，推动市属国有经济布局和结构的战略性调整。

　　（四）通过法定程序对所监管企业负责人进行任免、考核并根据其经营业绩进行奖惩，建立符合社会主义市场经济体制和现代企业制度要求的选人、用人机制，完善经营者激励和约束制度。

　　（五）按照有关规定，代表市人民政府向所监管企业派出董事、独立董事、监事会主席、专职监事和财务总监人选，负责监事会的日常管理工作。

　　（六）负责组织所监管企业上交国有资本收益，参与制定国有资本经营预算有关管理制度和方法，按照有关规定承担国有资本经营预决算编制等有关工作。

　　（七）负责所监管企业的经营状况、财务状况及其有关经济活动的内部监督审计工作。

　　（八）负责所监管企业的党群工作，指导所监管企业安全生产、计划生育等工作。

　　（九）承办市人民政府交办的其他事项。

内设机构

　　（一） 办公室（党委办公室）

　　负责文电、会务、机要、档案、督办、信息、保密、行政后勤等委机关日常工作；起草重要文件和报告；承担宣传和新闻工作；负责处理人大议案和政协提案，统筹市政府对委机关绩效管理考核工作；负责委机关和指导所监管企业信息化建设及精神文明、文化建设工作；负责委党委班子自身建设及党委会的日常工作。

　　（二） 组织人事科（企业领导人员管理科）

　　负责所监管企业领导班子建设、人才干部队伍建设；建立职业经理人制度；承担对所监管企业领导人员的考察工作并提出任免建议；考察推荐董事（含外部董事）人选；负责推进所监管企业规范董事会建设工作；负责机关和指导所监管企业党的建设和思想政治工作；承担委机关人事管理、机构编制、劳动工资、培训、出国（境）管理等工作；指导所监管企业培训、人才工作；承办所监管企业领导人员外事审批工作。

　　（三） 规划发展科（与产权管理科合署）

　　研制市属国资系统中长期发展战略规划；指导和审批市属国有一级企业相应的中长期发展战略规划；审批市属国有一级企业年度实施计划的分解方案；跟踪和监督投资决策程序、结论、重大投资决策项目实施过程；审批市属国有企业设立、变更、注销以及公司章程的制定和修改；承担深化国有企业改革的统筹协调工作，负责改革和资产重组的规划；指导改革和资产重组等实施方案研制与执行；指导所监管企业通过资源整合、资产重组等途径，调整资产结构，优化国有经济布局，拟定所监管企业合并、股份制改造、上市、合资等重组方案；监督检查和指导所监管企业国有产权管理工作情况；监督、规范市属国有产权交易；负责市属国有股权管理；承担所监管企业国有产权界定、登记、转让、处置及产权纠纷调处等工作；承担所监管企业国有资产评估项目的核准、备案、评估管理、清产核资和资产损失核销工作。

　　（四） 财务考评科（与审计科合署）

　　承担机关所有财务工作，财政资金调拨，相关公司的财务管理等工作；承担市属国有资本统计评价、国有经济运行情况分析；编制本系统市属国有资本经营预算建议草案；监督指导评价所监管企业国有资本经营预算执行情况；审核所监管企业资本金变动、利润分配和弥补亏损方案、直接债务融资等事项；监督指导评价所监管企业全面预算管理、财务决算有关工作；监督所监管企业对外捐赠赞助、借款和担保管理工作；完善所监管企业负责人经营业绩考核制度，对所监管企业负责人进行年度和任期考核；指导所监管企业开展全员业绩考核工作；指导所监管企业收入分配制度改革，调控所监管企业工资分配总体水平，根据考核结果规范市属企业负责人薪酬水平，完善所监管企业中长期激励与约束机制；指导所监管企业开展企业年金、补充医疗保险、对标管理工作；规范所监管企业职工福利保障和企业负责人职务消费；市属国有企业收入分配制度建立、完善、执行监督，市属国有一级企业（含企业领导人员）薪酬与考核分配全程管理；指导、监督所监管企业开展内部审计工作；组织开展专项年度财务报表、经营业绩、经营管理和其他专项审计工作；配合进行经济责任审计，负责重大投资项目后评价；负责所监管企业年报决算审计中介机构的统一选聘、日常管理以及后评价等工作；配合查处损害、侵犯国有资产权益的行为和国有资产流失案件；指导所监管企业风险管理与内部控制规范体系建设。

　　（五） 综合事务与法制科（信访科）

　　承担机关有关规范性文件的合法性审核工作和法律事务，指导所监管企业法律事务工作及发布社会责任报告；负责机关和指导所监管企业工会、群团、妇女、离退休人员服务等工作；牵头建立实施所监管企业突发事件应急处置协调联动机制；负责委机关和指导所监管企业信访维稳、应急管理、赈灾、扶贫等工作，安全生产、社会治安综合治理等工作；承担委机关教育、制度、监督等党风廉政建设日常工作，指导所监管企业的纪检监察、教育、制度、监督等党风廉政建设工作。

　　（六） 市直属机关人民武装部

　　负责组织实施市直机关、企（事）业单位和中央、省属单位的人民武装、征兵和“双拥”等工作。

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